ملخص الوظيفة
مدير استراتيجي في شركة Gathern بمدينة الرياض مسؤول عن قيادة دورة التخطيط الاستراتيجي وإدارة الأداء بما يشمل نموذج السائق الرئيسي، إطار OKR ومجموعة المبادرات، بالإضافة إلى إعداد تقارير التنفيذ ومجلس الإدارة بدقة وقابلة للتتبع.
المهام والمسؤوليات
- الحفاظ على التخطيط والتحليل للإيرادات والحجوزات ومؤشرات مثل ARPR وSCR وADR وLOS ونسبة العمولة.
- مصالحة الأهداف والنتائج والانحرافات شهريًا.
- إجراء تحليلات تشخيصية لتوزيع فجوات الأداء وتحويلها إلى إجراءات باسماء وأصحاب تواريخ.
- بناء نماذج سيناريو وحساسية للتسعير والتجزئة والوجهات.
- إدارة تخطيط OKR وبطاقات المبادرات والتتبع والدرجات.
- إدارة دورة الأداء الشهرية وعمليات مراجعة الانحرافات والنشر.
- إعداد تقارير تنفيذية شهرية وملخصات ربع سنوية ومواد لمجلس الإدارة.
- ضمان إمكانية تتبع الأرقام المنشورة إلى مصادر وتعريفات واضحة.
المتطلبات والمؤهلات
- درجة بكالوريوس في الأعمال أو الاقتصاد أو الهندسة أو المالية أو تخصص كمي ذي صلة.
- 5+ سنوات خبرة في استشارات استراتيجية أو استراتيجية شركات أو عمليات داخل سوق إلكتروني أو سفر.
- خبرة مثبتة بإعداد تقارير تنفيذية ومجلسية وبنية شاخصات الأداء.
- مهارات متقدمة في Excel أو Google Sheets لبناء وتدقيق نماذج متعددة العوامل.
- مهارات تحليلية قوية.
- يفضل اتقان العربية والإنجليزية.
- خبرة سوقية في المملكة أو دول الخليج، خصوصًا في السفر أو الضيافة أو التأجير قصير الأمد.
- تعرض لإطارات OKR وخبرات في التسعير وإدارة الإيرادات أو تجزئة العملاء.
المهارات المطلوبة
المصدر: Workable. آخر تحقق أن الوظيفة متاحة: ١٣ نوفمبر ٢٠٢٦. التقديم يتم لدى صاحب العمل مباشرة.
قدّم الآن